安顿以后,老段最先来到侯沧海房间。他关上房门,聊了一会岭西阳州的事,总结道:“沧兰产品进入岭西后,抢占市场势头太猛,给阳九保健液带来巨大压力,因此引起反弹。以后进入新市场,还是要低调一些,不声不响,闷声发财。”
侯沧海笑道:“如今是注意力时代,注意力便是利益,不声不响,根本发不了财。进了新市场,还得全面开花,才能迅速占领市场,已经证明成功的方法不用随意改变。沧兰产品是新产品,就如新兴国家崛起时,必然会受到老牌强国打压,这个没有办法改变。”
老段以前在二七公司时曾经是侯沧海的上级,侯沧海很快在二七公司崛起,两人很快就平起平坐,再后来不知不觉之间,他适应了侯沧海角色转变,从心里承认其强势地位。此时,他坐在侯沧海对面,一幅欲言又止的神情。
“老段,有事吗?有事就说啊,就是我们两人。”
“这一次跟着王清辉到京城办事,花的钱挺多。”
“关键是要把事情办成。”侯沧海很敏锐地注意到老段是直呼王清辉的名字,而并非习惯性称之为王教授。
“王清辉所在专业在全国排名靠前,前三名吧。他们专业出来的人很多都在行业类管理机构,人脉确实很宽。我是专门负责后勤保障,为了跑关系,花钱确实如流水,我看着都心疼。关键是花钱后,还是他的人脉。”
老段停顿了一会儿,道:“侯子没有把我当外人,我这个经销商都破例允许购买虚拟受限股,我以后也是沧海集团的人。有一件事你要有心理准备,王清辉等会应该会找你谈事,他不想出钱购买虚拟受限股,大概是觉得自己贡献大,这笔钱应该沧海集团解决。”
侯沧海对老段之言没有表态。严格意义上来说,王清辉不是沧海集团的员工,为了获得王清辉的知识以及人脉,侯沧海将王清辉视同于沧海集团高管。
与老段谈话之后,侯沧海又请王清辉单独到房间,开门见山就谈虚拟受限股。
王清辉没有转弯抹角,道:“虚拟受限股构思很巧妙,值得夸奖。我这一段时间为了沧兰产品一直留在北京,动用所有人脉,人脉也是生产力啊,我觉得这些人脉远远高于虚拟受限股的钱。沧海集团应该尊重知识,否则做不出高科技产品。”
侯沧海能搞出沧兰产品,王清辉确实出了大力气,有功劳。而且没有其人脉,很多事情完全无法操作。从这个意义上来说,王清辉的作用强于其他几个副总裁。作为一个企业家,侯沧海采取了高度现实主义处事原则,杨兵、梁毅然是左臂右膀,这两人要交钱购买虚拟受限股,王清辉在行业里能发挥特殊作用,在近期必须依赖于他,因此他准备答应王清辉的要求。
“王教授,这些事情都不是大事。我准备建一个沧海研究院,由你来当院长。每年按营收比例拨款到研究院。请你来牵头负责。”
“你的意思是让我从学校辞职到沧海研究院?”
“是啊,这个职位非你莫属。如何建设这个学院由你说了算。”
“虚拟受限股的钱怎么处理?能不能提高一些股数?”
“钱是小事。至于股数,你是和杨兵、梁毅然一个档次,以后是沧海集团副总裁,主管研究院。”
“这样啊。辞职是大事,得回家给老婆商量。”王清辉如果留在学院,按部就班前进,退休时也比现在强不了多少。到了沧海集团,人生就有可能发生质变。他知道自己将如何选择。
侯沧海从王清辉的眼神里看到了答案。如今沧海集团是用人之际,王清辉进行集团组建研究院以后,他才算是真正为沧海集团所用。现在若是心胸不够,王清辉跳到阳九公司或是其他公司,则是沧海集团的巨大损失。
至于对王清辉制衡之道也有,毕竟进入集团,人事关系就由董事会来控制。而且随着沧海集团发展,必然会有大量人才进入,到时可建研究一院、二院,也不怕王清辉一枝独大。
侯沧海早就想将王清辉收到集团内,这一次到京,水到渠成地谈成此事,算是收获。
他原本以为到了京城就能够很快与处长见面,结果等了一个星期,对方仍然没有腾出时间见面。对方很客气地发了话:“最近一直在腾时间。你们稍等啊,腾出时间给你们打电话。”
由于有了这句话,侯沧海不能离开,每天就在京城宾馆里等着被接见。在宾馆没有其他事情好做,天天守在电脑前,在清风棋宛里与无影宗杀得昏天黑地。最激烈的对抗是在宾馆的第五天晚上,两人下了七局,侯沧海四胜一平两负。
第六天早上起床,他昏头昏脑到餐厅吃饭,则走到餐厅,迎面见到一身黑衣的姚琳。
(第三百四十三章)